自由開講》高壓文化不能成為免責理由:公部門職場霸凌的制度警訊

行政院公布經貿談判辦公室職場霸凌調查報告,認定總談判代表楊珍妮涉及十二項指控中有兩項成立。此一結論的法律意義,在於國家機關已明確認定:即使處於高度國際經貿壓力的談判場域,主管若長...…

媒體來源:自由 - 2026-07-15 17:00:00 (17 天前)
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