當社會再次關注職場霸凌，我們仍習慣把問題歸因於「上對下」的權力壓迫。然而，在更多沒有被報導的日常裡，真正持續發生的，往往是另一種被忽視的現象：來自同儕的情緒施壓與責任轉移。 在不少...…